Trata de personas
La trata de personas es un delito grave que perjudica a muchos neoyorquinos. Implica obligar a alguien a participar en actos sexuales comerciales u otros tipos de trabajo en contra de su voluntad. Los traficantes se aprovechan de otros y se benefician de su explotación. La Oficina del Fiscal General del Estado de Nueva York (OAG, por sus siglas en inglés) está comprometida a combatir la trata de personas en todas sus formas. Muchos departamentos y oficinas en toda la agencia trabajan para identificar reclamos civiles, laborales y penales para garantizar que todos los neoyorquinos estén seguros y sean tratados con equidad y justicia.
¿Qué es la trata de personas?
La trata de personas significa el uso de la fuerza, el fraude o la coerción para obtener algún tipo de acto laboral o sexual comercial, establece que la trata de personas ("trata de personas"):
- significa reclutar, transportar, transferir, albergar o recibir personas
- implique amenazar o usar la fuerza u otras formas de coerción, secuestro, fraude o engaño; abuso de poder o una posición de vulnerabilidad; o dar o recibir pagos o beneficios para obtener el consentimiento de una persona que tiene control sobre otra persona para aprovecharse de la persona controlada
¿Qué leyes protegen a las personas contra la trata de personas?
A nivel nacional, el Congreso de los Estados Unidos aprobó la Ley de Protección de las Víctimas de la Trata de Personas (TVPA, por sus siglas en inglés) en el año 2000 para abordar y luchar de manera integral contra la trata de personas. El Congreso ha reautorizado y construido sobre la TVPA muchas veces. Uno de estos cambios fue la adición en 2003 de un derecho privado de acción, que permite a las víctimas demandar a sus traficantes por daños y perjuicios. La acción más reciente fue la Ley de Reautorización de la Prevención y Protección contra la Trata de Personas Frederick Douglass de 2018, que aumentó el enfoque del gobierno en abordar y prevenir el trabajo forzoso.
En el estado de Nueva York, la trata sexual y laboral son delitos graves. Además del enjuiciamiento penal, Nueva York también:
- Brinda protección integral a los sobrevivientes de la trata de personas
- Establece protocolos para aumentar la conciencia de las fuerzas del orden público sobre la identificación y asistencia a los sobrevivientes de la trata de personas.
- Requiere señalización informativa en lugares estratégicos, incluidas habitaciones de hotel, baños y salas de lactancia en aeropuertos y estaciones de autobuses
- Establece un grupo de trabajo interinstitucional estatal sobre la trata de personas para prevenir, reducir y ayudar a los sobrevivientes de la trata de personas
- Permite a los sobrevivientes de la trata demandar a sus traficantes por daños y perjuicios, como salarios perdidos y costos médicos, y daños punitivos, hasta 15 años después de salir de su situación de trata
¿Ciertas personas son más propensas a ser víctimas?
La trata puede afectar a todo tipo de personas, pero los traficantes se dirigen a ciertas personas con mucha más frecuencia. Estos objetivos incluyen personas de comunidades desfavorecidas y desatendidas, incluidos inmigrantes, personas que no hablan inglés, personas que carecen de vivienda, personas con discapacidades del desarrollo y niños.
¿Existen protecciones específicas para los niños víctimas?
El tráfico sexual infantil no requiere un elemento de fuerza, fraude o coerción para ser un delito. Implica dar algo de valor (dinero, comida, ropa, drogas, refugio, protección, etc.) a cambio de cualquier acto sexual comercial.
Además de las leyes penales, Nueva York ofrece programas específicos de prevención y tratamiento para niños en riesgo. Estos programas fueron establecidos por la Ley de Puerto Seguro de Nueva York.
Las leyes laborales de Nueva York también protegen a los trabajadores jóvenes contra la explotación:
- Los trabajadores de 14 a 17 años deben tener un certificado de empleo, también llamado documentos de trabajo, para tener un trabajo en el estado de Nueva York.
- Hay límites en la duración de los turnos, la hora del día y la cantidad de horas que pueden trabajar los menores de 18 años. Estos límites dependen de la edad del trabajador, el tipo de trabajo y si la escuela está en sesión.
- A los trabajadores menores de 18 años se les debe pagar de acuerdo con las leyes de salario mínimo, a menos que se indique lo contrario (las leyes de salario mínimo se aplican a todos los trabajadores).
- Los menores de edad no pueden realizar ciertas tareas peligrosas ni trabajar en ocupaciones peligrosas.
Para más información, ver la Declaración de Derechos de los Trabajadores Juveniles del Estado de Nueva York.